凌群瘦身計畫仍在討論階段

歷史最悠久的系統整合商凌群，從64年成立至今公司員工人數高達800餘人，人事成本約佔公司每月支出的40％，為調整費用結構，凌群表示，日前主管會議曾針對如何降低營運支出進行討論，而外傳裁員或減薪事宜並未開始執行，不過600人的總數可能是凌群的目標。

對於系統整合廠商來說，由於不景氣導致大型專案數量減少，市場競爭家數多，使得毛利率降低，必須調整企業本身規模來因應環境的變化，而凌群近日喜事頻傳，屢屢接獲政府單位專案建置機會，下半年政府和教育單位的標案收入，預估達新臺幣6億元。

面對外傳將裁員的說法，凌群指出，公司的確在人事支出佔相當高的比例，約40％左右，其中包含投入大量的研發人力，並不能馬上轉換成銷貨成本，所以顯現出來的財務數字並不理想，而外傳的裁員和減薪並未開始執行，但該案確實在公司的主管會議中討論過，可能裁至600人的規模，至於各部門何時開始落實該案，則尚未有時間表。