農曆年將屆,「今年你們發幾個月?」頓時之間成為各個IT人見面必談的主題之一。 今年IT產業受全世界景氣不佳拖累,業績普遍不佳,不過,聯強國際業績成長卻還不錯,聯強的年終獎金,也就成為IT產業的「指標」。

在杜書伍舉行記者會後,記者不免也八卦地問起聯強的年終獎金發幾個月。

正當聯強的員工也豎起耳朵,等待公布答案時。未料,杜書伍臉一沉說道:「在我們聯強,有兩件事絕對不談,你問的正是其中之一。」除了年終獎金以外,而另一個「禁忌」就是員工配股。杜書伍指出:「聯強最討厭一種人,那就是所謂的『聞香族』。」

而年終獎金與員工配股就是引來聞香族的罪魁禍首。常常主動撰文與員工、產業界分享他對IT觀察心得的杜書伍說:「我寧願錄用認同聯強的理念,還有企業文化才到聯強工作的一般員工,也不要能力優秀,卻只是看上聯強的分紅還有年終獎金的『聞香族』。」不過,聯強的員工不必擔心辛苦衝業績後紅包變薄,杜總經理說:「我們給的年終獎金與配股當然不會太差。」只是他不願透露具體數字而已。

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