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中鋼用AI驅動數位轉型,以4大對策克服少子化缺工、經驗傳承難題
面臨少子化、高科技業競爭人才,中鋼運用AI加速數位轉型發展,導入多項數位技術,以提高人機協作程度、開發數位助理、導入混合雲架構、產線運用數位雙生4大對策,提高員工的工作效率、加速經驗傳承。
2024-10-24